Ngăn chặn tín dụng đen là một trong những nội dung nổi bật tại Hội nghị Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam lần thứ 11 (diễn ra từ ngày 13 đến ngày 14/7 tại Hà Nội).
Tại Hội nghị, ông Đào Minh Tú - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam, Phó Thống đốc Thường trực Ngân hàng Nhà nước Việt Nam đã trình bày tham luận về vấn đề nâng cao khả năng vốn tín dụng cho công nhân, người lao động (CNLĐ). Vấn đề tín dụng đen bủa vây CNLĐ là một trong những vấn đề lớn hiện nay, gây nhiều hệ lụy đau lòng. Đây cũng là 1 trong 10 nội dung lớn đặt ra tại Chương trình Thủ tướng Chính phủ gặp gỡ, đối thoại với CNLĐ năm 2022.
“Ngăn chặn và dẹp bỏ tín dụng đen là chức năng của nhiều Bộ, ngành và các cấp chính quyền, không riêng ngành Ngân hàng. Từ chức năng của ngành, chúng tôi thấy rằng nếu CNLĐ tiếp cận được tín dụng chính thức thì sẽ không phải vay tín dụng đen", ông Đào Minh Tú nhấn mạnh.
Lí giải việc nhiều công nhân chưa chưa tiếp cận được tín dụng chính thức, Phó Thống đốc Ngân hàng Nhà nước Việt Nam cho rằng, nguyên nhân đến từ tổ chức hoạt động này của ngân hàng. Về phía người vay: Chưa nắm được thông tin, thủ tục, vấn đề tài sản đảm bảo...
Ngành Ngân hàng sẵn sàng chỉ đạo các công ty tài chính tiêu dùng bố trí gói tín dụng 20.000 tỉ đồng. Lãi suất cho vay chỉ bằng một nửa lãi suất cho vay hiện nay, phù hợp với CNLĐ ở các khu công nghiệp. Thời hạn vay từ 3 tháng đến 3 năm với số tiền cho vay tối đa 70 triệu đồng/trường hợp để phục vụ sinh hoạt, tiêu dùng hằng ngày.
Để triển khai gói tín dụng 20.000 tỷ đồng cho vay tiêu dùng đến tay CNLĐ, Ngân hàng Nhà nước Việt Nam mong muốn các cấp công đoàn, nhất là LĐLĐ các tỉnh, thành phố nơi có nhiều khu công nghiệp tạo điều kiện để các tổ chức tín dụng được giao nhiệm vụ tiếp cận công nhân. Tổ chức Công đoàn có vai trò giúp tổ chức tín dụng yên tâm về người vay (xác nhận địa chỉ, thu nhập để trả nợ); hỗ trợ đơn giản hóa thủ tục. Các công đoàn cơ sở được ngành Ngân hàng kì vọng đóng vai trò quyết định giúp các tổ chức tín dụng tiếp cận công nhân trong các khu công nghiệp, nhà máy.
“Chúng tôi sẽ làm việc với Tổng LĐLĐ Việt Nam khảo sát, làm thí điểm để nhanh chóng đưa chính sách vào khu công nghiệp có nhiều công nhân, giúp người lao động có thu nhập thấp ổn định cuộc sống. Đây sẽ là một giải pháp để thu hút lao động về khu công nghiệp và giúp người lao động tránh xa tín dụng đen”, ông Đào Minh Tú nhấn mạnh.
Ông Nguyễn Đình Khang - Ủy viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam đánh giá, tín dụng đen trong CNLĐ là một tệ nạn tương đối phổ biến. Công đoàn các cấp cần tích cực vào cuộc cùng các ngành, trong đó có ngành Ngân hàng. Tổng LĐLĐ Việt Nam đã kí thỏa thuận hợp tác với một số công ty tài chính tiêu dùng. Tuy nhiên, khi triển khai để giúp CNLĐ tiếp cận được tín dụng chính thức thì nảy sinh một số vướng mắc lớn là: Các tiệm cầm đồ trá hình cũng lấy tên là công ty tài chính. Vì vậy, nhiều chủ tịch công đoàn cơ sở lo ngại; công nhân tại các khu công nghiệp rất khó phân biệt.
Tín dụng đen tồn tại dưới hình thức cho vay tiền mặt không cần thế chấp. Ảnh: BÁO AN NINH THẾ GIỚI
"Cần giải thích rõ những đơn vị đã được Tổng LĐLĐ Việt Nam và Ngân hàng Nhà nước Việt Nam giới thiệu đều là những tổ chức tín dụng được phép thành lập và hoạt động theo đúng quy định của pháp luật", ông Nguyễn Đình Khang lưu ý.
Theo Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam, thời gian tới, các công ty tài chính ký thỏa thuận hợp tác với Tổng Liên đoàn hỗ trợ kí trực tiếp với LĐLĐ các tỉnh, thành phố, công đoàn các khu công nghiệp để đạt được mục tiêu giúp CNLĐ tiếp cận được với nguồn vốn chính thức. Tổng Liên đoàn sẽ làm việc với các công ty tài chính để thủ tục phải nhanh, gọn, khi công nhân cần là đáp ứng được ngay.
