Ngân hàng trả cổ tức tiền mặt: xu thế lâu dài hay chỉ tạm thời?

Thông tin nhiều ngân hàng sẽ trả cổ tức bằng tiền mặt như nắng hạn gặp mưa rào, giúp nhà đầu tư “giải nhiệt” sau nhiều năm kiên nhẫn chờ đợi trái ngọt từ những khoản đầu tư rót vào các mã cổ phiếu ngân hàng. Nhưng liệu xu hướng này có bền lâu?

Ngân hàng trả cổ tức tiền mặt: xu thế lâu dài hay chỉ tạm thời?

Tiền tươi thóc thật

Sau nhiều năm nhận cổ tức bằng cổ phiếu, cổ đông ngân hàng đang nóng lòng chờ đón những món cổ tức bằng tiền mặt – với nhiều cổ đông có lẽ là những đồng cổ tức bằng tiền mặt đầu tiên – trong năm 2023, sau thời gian “nằm gai nếm mật” cùng ngân hàng.

Mùa đại hội cổ đông thường niên năm nay sôi động hơn mọi năm khi các ngân hàng công bố lịch họp, chốt danh sách cổ đông và lên kế hoạch lấy ý kiến cổ đông cho các vấn đề trọng yếu của ngân hàng trong năm 2023, trong đó có vấn đề cổ đông quan tâm nhất: kế hoạch phân phối lợi nhuận năm 2022.

VPBank mới đây đã trình Đại hội đồng cổ đông (ĐHĐCĐ) kế hoạch chi trả cổ tức bằng tiền mặt hơn 7,93 nghìn tỷ từ nguồn lợi nhuận chưa phân phối của ngân hàng, tương ứng 10%/cổ phiếu (mỗi cổ phiếu nhận 1.000 đồng).

Như vậy toàn bộ cổ đông của ngân hàng này sẽ lần đầu tiên nhận cổ tức bằng tiền mặt kể từ khi ngân hàng này chính thức niêm yết trên sàn HOSE từ năm 2017.

Tương tự, những ngân hàng khác như VIB đã thông qua phương án tạm ứng cổ tức tiền mặt năm 2022 cho cổ đông hiện hữu với số tiền lên tới 2,11 nghìn tỷ đồng, tương ứng tỷ lệ 10% vốn điều lệ tháng 3 vừa qua. Ngân hàng này sẽ thực hiện chi trả cổ tức năm 2022 bằng tiền còn lại (tương ứng với tỷ lệ 5%) vào tháng 5 tới.

HDBank là một ngân hàng khác có kế hoạch chia cổ tức bằng tiền mặt tỷ lệ 10% bên cạnh cổ tức bằng cổ phiếu chi trả với tỷ lệ 15% trong năm 2023. TPBank cũng dự kiến chi trả cổ tức bằng tiền mặt với tỷ lệ 25%, tương ứng 2,500 đồng/cổ phiếu. Còn tại ACB, ngân hàng này dự kiến chi cổ tức bằng tiền mặt và cổ phiếu với tổng tỷ lệ 25% trong năm 2023.

Bật đèn xanh cho hoạt động chi trả cổ tức bằng tiền mặt năm nay đến từ việc cơ quan chủ quản nới lỏng yêu cầu chi trả cổ tức bằng cổ phiếu nhằm mục đích tăng vốn và nâng cao năng lực cung ứng vốn cho thị trường tại các tổ chức tín dụng trong thời gian dịch COVID-19 diễn ra. Các ngân hàng có kết quả kinh doanh tích cực trong năm 2022, theo đó, có thể phân phối lợi nhuận bằng cả cổ phiếu và tiền mặt cho cổ đông.

Quảng cáo
kcm00098-1-168.jpg

Tầm nhìn dài hơi

Với kết quả kinh doanh khả quan trong năm 2022, việc chia cổ tức bằng tiền mặt nằm trong tầm tay của nhiều ngân hàng, nhưng để việc nhận cổ tức tiền mặt trở thành một hoạt động bền vững cho nhà đầu tư, các ngân hàng cần nhiều hơn một kết quả kinh doanh sáng sủa.

Cổ đông của VPBank có lẽ cũng không quá bất ngờ khi ngay từ ĐHĐCĐ năm ngoái, vị lãnh đạo cao cấp của ngân hàng này đến những phút cuối đã bật mí VPBank từ năm 2023 sẽ bắt đầu chia cổ tức bằng tiền mặt lên tới 30% lợi nhuận sau thuế hàng năm.

Có thể tự tin công bố thông tin này với các cổ đông, vị lãnh đạo này lúc đó có lẽ đã sớm phác họa được bức tranh toàn cảnh của VPBank một năm sau đó: trở thành ngân hàng có vốn chủ sở hữu lớn thứ 2 hệ thống sau ông lớn quốc doanh Vietcombank trước thềm tổ chức ĐHĐCĐ năm nay.

Đạt được vị thế về vốn mới này là công sức bỏ ra trong 2 năm vừa qua của VPBank, nhằm đi tới cái kết có hậu cho thương vụ phát hành riêng lẻ 15% cổ phần cho đối tác SMBC (Nhật Bản) ký kết cuối tháng 3 vừa qua. Với giá trị kỷ lục gần 1,5 tỷ USD, thương vụ đã giúp nâng vốn chủ sở hữu của ngân hàng lên 140,000 tỷ đồng.

Vốn điều lệ của VPBank hiện đang đứng đầu hệ thống với 67 nghìn tỷ đồng. Giá trị vốn hóa của ngân hàng này đã tăng lên hơn 140 nghìn tỷ tại thời điểm 31/03/2023. Tổng tài sản hợp nhất ghi nhận ở mức hơn 630 nghìn tỷ đồng trong khi lợi nhuận trước thuế đạt hơn 21 nghìn tỷ đồng tại thời điểm cuối năm 2022. Hệ số an toàn vốn (CAR) của ngân hàng tăng lên gần 15%.

Theo đánh giá của giới chuyên môn, với nền tảng vốn hiện tại, đi đôi với kết quả kinh doanh tích cực trong năm 2022 và các năm trước đó, VPBank có cơ sở đảm bảo cho tăng trưởng cao theo kế hoạch trong 4-5 năm tới, và Hội đồng Quản trị của ngân hàng này có thể “thuận buồm xuôi gió” trình ĐHĐCĐ chia cổ tức tiền mặt trong năm nay và các năm tiếp theo.

Xét trên tiêu chí kết quả kinh doanh, có lẽ các ngân hàng thông báo trả cổ tức bằng tiền mặt đều ghi nhận mức tăng trưởng doanh thu và lợi nhuận khả quan trong năm 2022 – là điều kiện tiên quyết để phân phối lợi nhuận cho cổ đông khi Ngân hàng Nhà nước không còn siết việc chia cổ tức bằng tiền mặt.

Tuy nhiên, để duy trì hoạt động trả cổ tức bằng tiền mặt trong dài hạn, lợi thế sẽ nghiêng về các ngân hàng có vốn mạnh và triển vọng tăng trưởng cao.

Theo Thời Đại Sao chép

Cùng chuyên mục Ngân hàng

Nhóm Âu Lạc tiếp tục gom cổ phiếu ACB, nâng sở hữu lên hơn 8%

Kể từ cuối tháng 3/2026 đến nay, nhóm cổ đông Âu Lạc liên tục gia tăng tỷ lệ sở hữu tại ACB thông qua việc mua ròng hơn 158 triệu cổ phiếu, nâng sở hữu từ 257,4 triệu đơn vị (tỷ lệ 5,01% vốn) lên gần 415,5 triệu đơn vị (tỷ lệ 8,09% vốn).

Biến động cơ cấu cổ đông tại ACB: 2 quỹ ngoại giảm sở hữu, 1 quỹ thoái hết vốn ACB góp thêm 2.000 tỷ đồng vào ACBS, nâng vốn công ty chứng khoán lên 13.000 tỷ Nhóm Âu Lạc tiếp tục tăng sở hữu tại ACB

Chồng bà Nguyễn Thị Nga mua vào 5 triệu cổ phiếu SSB

Ông Lê Hữu Báu, chồng bà Nguyễn Thị Nga, Phó Chủ tịch Thường trực HĐQT SeABank vừa hoàn tất mua vào 5 triệu cổ phiếu SSB, nâng tỷ lệ sở hữu tại ngân hàng lên 1,955% vốn điều lệ.

SeABank chốt trả cổ tức 20,5%, tăng vốn lên 34.688 tỷ đồng SeABank báo lãi gần 1.400 tỷ đồng trong quý I/2026 SeABank chốt ngày hưởng quyền trả cổ tức 20,5%, nâng vốn lên 34.688 tỷ đồng

BIDV được "bật đèn xanh" tăng thêm gần 5.000 tỷ đồng vốn điều lệ

Đợt tăng vốn từ nguồn quỹ dự trữ bổ sung vốn điều lệ sẽ giúp BIDV nâng quy mô vốn lên gần 78.000 tỷ đồng, tạo dư địa mở rộng hoạt động kinh doanh và đáp ứng các chuẩn mực an toàn vốn cao hơn.

BIDV hoàn tất chào bán 13,65 triệu trái phiếu trong đợt 2 BIDV huy động 2.175 tỷ đồng qua kênh trái phiếu từ đầu năm

Eximbank tiếp tục triển khai các nội dung nhân sự quản trị theo định hướng đã được cổ đông thông qua

Theo chương trình dự kiến đã được Hội đồng quản trị (HĐQT) phê duyệt, ĐHĐCĐ bất thường của Eximbank dự kiến tổ chức vào ngày 24/7/2026 sẽ xem xét công tác nhân sự HĐQT và Ban Kiểm soát theo quy định.

3 Phó tổng Eximbank từ nhiệm Eximbank thông báo tổ chức ĐHĐCĐ bất thường về nhân sự

Giảm gần 50 điểm, VN-Index xuống dưới mốc 1.800 điểm

Đợt giảm sâu của chứng khoán châu Á đã ảnh hưởng tới thị trường chứng khoán Việt Nam. VN-Index ghi nhận phiên giảm gần 50 điểm với áp lực đến từ cả nhóm Vingroup cũng như các mã Tài chính.

Tập đoàn PC1 xuất hiện cổ đông lớn mới, nhóm Âu Lạc nâng sở hữu tại ACB lên hơn 7% Khi nào thị trường chứng khoán phát tín hiệu lan tỏa dòng tiền?