ĐHĐCĐ HDBank 2026: Mục tiêu lợi nhuận tăng 41%, chưa chia cổ tức bằng tiền mặt
HDBank đặt mục tiêu lợi nhuận trước thuế 30.100 tỷ đồng, tăng 41% so với năm 2025, đề xuất mức chia cổ tức lên 30% bằng cổ phiếu, nâng sở hữu tại công ty chứng khoán HDS.
HDBank đặt mục tiêu lợi nhuận trước thuế 30.100 tỷ đồng, tăng 41% so với năm 2025, đề xuất mức chia cổ tức lên 30% bằng cổ phiếu, nâng sở hữu tại công ty chứng khoán HDS.
Sáng 24/4, Ngân hàng TMCP Công Thương Việt Nam (VietinBank, mã CTG) tổ chức Đại hội đồng cổ đông (ĐHĐCĐ) thường niên năm 2026 với trọng tâm là tăng cường xử lý nợ xấu, mở rộng tín dụng tiêu dùng và thông qua kế hoạch chi trả cổ tức hơn 16% cho cổ đông.
Tập đoàn Masan (mã MSN) vừa tiến hành đại hội đồng cổ đông (ĐHĐCĐ) thường niên 2026 tại GEM Center – TP. Hồ Chí Minh, đặt mục tiêu doanh thu tăng 15–20% so với năm trước, tiếp tục không chia cổ tức nhằm tái đầu tư cho các mảng chiến lược.
Lãnh đạo MSB khẳng định sẽ không thoái vốn tại TNEX Finance, đồng thời kỳ vọng trong khoảng 5-7 năm tới, TNEX có thể được định giá từ 1–2 tỷ USD, dựa trên các khoản đầu tư về công nghệ, tệp khách hàng và hiệu quả sinh lời từ mảng tài chính tiêu dùng.
Kế hoạch năm 2026, Vinpearl đạt doanh thu 16.000 tỷ đồng, tăng nhẹ so với năm trước. Đồng thời, lợi nhuận sau thuế dự kiến đạt 3.000 tỷ đồng, tương đương gấp khoảng 2,7 lần kết quả năm 2025.
ĐHĐCĐ thường niên 2026 của BIDV sẽ thông qua kế hoạch tăng vốn điều lệ lên gần 100.000 tỷ đồng, Chủ tịch HĐQT Phan Đức Tú sẽ nghỉ hưu từ ngày 1/7.
ĐHĐCĐ năm 2026 của MSB ghi nhận có 247 cổ đông và người được ủy quyền tham dự đại hội, đại diện cho hơn 2,47 tỷ cổ phần, chiếm 79,28% cổ phần có quyền biểu quyết.
Hiện Novaland còn hơn 2.400ha quỹ đất mới chưa triển khai, tập trung ở các khu vực nhiều tiềm năng về kinh tế - du lịch. Novaland sẽ khai thác quỹ đất có chọn lọc, tập trung vào các dự án tạo dòng tiền thực và giá trị bền vững.
Tại ĐHĐCĐ thường niên 2026, lãnh đạo Viettel Post cho biết, Viettel Post không chọn cách cạnh tranh trực tiếp với Shopee hay Tiktok, mà chọn một hướng đi khác.
Tại ĐHĐCĐ thường niên 2026, chủ tịch HĐQT Nguyễn Duy Hưng đã nhận được nhiều câu hỏi của cổ đông về chiến lược và hoạt động kinh doanh.
KienlongBank xây dựng kế hoạch kinh doanh 2026 dựa trên quan sát và phân tích các yếu tố về vĩ mô, vi mô cũng như là các lợi thế của sau khi kết thúc năm 2025. HĐQT cũng đã đánh giá và lựa chọn và đưa ra một phương án trên cơ sở là thận trọng và có dư địa để ứng biến với những thay đổi của thị trường.
Trả lời cổ đông về việc bổ sung chính sách chia cổ tức tiền mặt, lãnh đạo Vincom Retail cho biết, sau khi đánh giá lại các dự án, một số dự án giãn tiến độ, có thể rơi vào năm 2028 vì vậy có dư một số tiền mặt nhất định để chi trả cổ tức.
Tại ĐHĐCĐ thường niên 2026, VPBank trình cổ đông kế hoạch lợi nhuận trước thuế 41.323 tỷ đồng, chia cổ tức tiền mặt 5% và tăng vốn điều lệ lên 106.244 tỷ đồng, mức cao nhất hệ thống nếu hoàn tất.
Lãnh đạo Viettel Construction cho biết, theo quy định của Nhà nước, lợi nhuận định mức của mảng này là 10%. So với biên lợi nhuận bình quân hiện nay của Tổng công ty là khoảng 4 - 5%, thì mức 10% này hoàn toàn là một con số khả quan để Tổng công ty thực hiện.
Giữa bối cảnh thị trường vàng bước vào giai đoạn cạnh tranh mới khi các ngân hàng có thể tham gia sâu hơn vào lĩnh vực này, lãnh đạo PNJ khẳng định vẫn giữ vững lợi thế riêng nhờ năng lực sản xuất - bán lẻ trang sức và hệ thống vận hành đã được xây dựng từ sớm.
Trả lời cổ đông về mục tiêu tăng trưởng của Việt Nam trong năm 2026, ông Phạm Nhật Vượng nói: “Nếu thúc đẩy và mọi người cùng chung tay thì chắc chắn làm được, kỳ tích của một quốc gia không thể chỉ một số người nào đó làm được, mà phải là toàn bộ đất nước cùng chung tay vào”.