Hiện nhiều ngân hàng đang có chính sách ưu đãi lãi suất tiết kiệm dành riêng cho cán bộ công nhân viên. Nhờ vào điều này, các nhân sự nhà băng có thể có mức lợi tức chênh lệch từ 0,5-1% so với mặt bằng chung.
Quy chế thưởng do người sử dụng lao động quyết định và dù là thưởng Tết hay thưởng nói chung thì doanh nghiệp đều phải công bố công khai tại nơi làm việc.
Theo báo cáo thưởng Tết năm 2023 của các doanh nghiệp gửi về địa phương, tính đến nay có doanh nghiệp thưởng Tết cao nhất gần 900 triệu đồng, trong khi có nơi chỉ 50.000 đồng.
Sở Lao động - Thương binh và Xã hội Hà Nội dự báo, lương năm nay tăng khoảng 6% - 7%, nhưng thưởng Tết Nguyên đán của người lao động trong nhiều doanh nghiệp có thể giảm so với năm 2021.
Trong bối cảnh đang chịu ảnh hưởng bất lợi bởi kinh tế thế giới có nhiều biến động, song một số doanh nghiệp có nhiều lao động đã rục rịch chuẩn bị thưởng Tết.